國家稅務總局金寨縣稅務局簡介

一、主要職責
（一）負責貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，加強黨的全面領導，履行全面從嚴治黨主體責任，負責黨的建設和思想政治建設工作。
（二）負責貫徹執(zhí)行稅收、社會保險費和有關非稅收入法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件，研究制定具體實施辦法。組織落實國家規(guī)定的稅收優(yōu)惠政策。
（三）負責研究擬定所轄區(qū)域內(nèi)稅收、社會保險費和有關非稅收入中長期規(guī)劃，參與擬定稅收、社會保險費和有關非稅收入預算目標并依法組織實施。負責所轄區(qū)域內(nèi)稅收、社會保險費和有關非稅收入的會統(tǒng)核算工作。組織開展收入分析預測。
（四）負責開展稅收經(jīng)濟分析和稅收政策效應分析，為國家稅務總局六安市稅務局和地方黨委、政府提供決策參考。
（五）負責所轄區(qū)域內(nèi)各項稅收、社會保險費和有關非稅收入征收管理。組織實施稅（費）源監(jiān)控和風險管理，加強大企業(yè)和自然人稅收管理。
（六）負責組織實施所轄區(qū)域內(nèi)稅收、社會保險費和有關非稅收入服務體系建設。組織開展納稅服務、稅收宣傳工作，保護納稅人、繳費人合法權益。承擔涉及稅收、社會保險費和有關非稅收入的行政處罰聽證、行政復議和行政訴訟事項。
（七）負責所轄區(qū)域內(nèi)國際稅收和進出口稅收管理工作，組織反避稅調(diào)查和出口退稅事項辦理。
（八）負責增值稅專用發(fā)票、普通發(fā)票和其他各類發(fā)票管理負責稅收、社會保險費和有關非稅收入票證管理。
（九）負責組織實施本單位各項稅收、社會保險費和有關非稅收入征管信息化建設和數(shù)據(jù)治理工作。
（十）負責本單位內(nèi)部控制機制建設工作，開展對本單位貫徹執(zhí)行黨中央、國務院重大決策及上級工作部署情況的督查督辦，組織實施稅收執(zhí)法督察。
（十一）負責本單位基層建設和干部隊伍建設工作，加強領導班子和后備干部隊伍建設，承擔稅務人才培養(yǎng)和干部教育培訓工作。負責本單位績效管理和干部考核工作。
（十二）負責本單位機構、編制、經(jīng)費和資產(chǎn)管理工作。（十三）完成國家稅務總局六安市稅務局黨委和地方黨委、政府交辦的其他工作。
二、機構設置
金寨縣稅務局，設13個內(nèi)設機構（正股級）、10個派出機構（其中：副科級9個、正股級1個）、1個事業(yè)單位（正股級）。
（一）內(nèi)設機構
1.辦公室（黨委辦公室）。擬訂本單位綜合工作制度、年度工作計劃；組織起草和審核重要文稿；承擔績效管理、公文處理、會務管理、信息調(diào)研、檔案管理、機要保密、來信來訪、值班值守、國家安全等工作；組織實施政務公開、政府信息公開、稅收宣傳工作；組織實施督查督辦工作；組織辦理人大代表議案、建議和政協(xié)委員提案；承辦黨委文件、會議、督辦等有關日常綜合性事務；承接稅收科研工作；承擔本單位后勤服務工作。
2.法制股。組織實施依法行政工作；承擔涉及多個稅種、社會保險費和有關非稅收入綜合性政策文件會辦、起草和落實工作：承擔規(guī)范性文件合法性審查、合規(guī)性評估、備案審查、清理等工作；承擔重大執(zhí)法決定法制審核和重大決策合法性審查工作；組織協(xié)調(diào)重大稅務案件審理；組織辦理行政復議、行政訴訟等事項；組織辦理涉稅反補貼案件應對工作；承擔公職律師和法律顧問相關工作；牽頭組織稅收執(zhí)法權責清單制定工作；牽頭組織稅收執(zhí)法資格考試等工作；承擔督察內(nèi)審工作。
3.稅政股。組織實施各稅種征收管理、進出口稅收管理和國際稅收管理工作，擬訂征收管理具體實施辦法；承擔各稅種具體業(yè)務問題的解釋和處理；組織落實各稅種的稅收優(yōu)惠政策；承擔增值稅發(fā)票管理，組織相關信息系統(tǒng)的推廣應用及管理；參與海關特殊監(jiān)管區(qū)域稅收管理工作；組織實施企業(yè)所得稅的季（月）度預征、匯算清繳等工作；組織實施個人所得稅源泉扣繳、自行申報、匯算清繳、事后抽查等工作；指導各稅種的日常管理、日常檢查；參與各稅種的風險管理和納稅輔導、咨詢服務、稅收法律救濟等工作。
4社會保險費和非稅收入股。組織實施基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和文化事業(yè)建設費、教育費附加、地方教育附加等有關非稅收入征收管理工作，研究擬訂具體實施辦法；指導社會保險費和有關非稅收入的日常征管、日常檢查工作；參與社會保險費和有關非稅收入征收的政策輔導、咨詢服務、法律救濟等工作。
5.收入核算股。研究擬訂轄區(qū)內(nèi)稅收、社會保險費和有關非稅收入中長期規(guī)劃，參與擬訂稅收、社會保險費和有關非稅收入預算目標并依法組織實施；擬訂出口退（免）稅年度安排，組織落實免抵調(diào)庫年度安排；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)組織收入工作，開展收入預測分析、預警分析和收入質(zhì)量管理；承擔稅收經(jīng)濟分析工作；承擔重點稅源監(jiān)控、企業(yè)稅收資料調(diào)查工作；組織落實會統(tǒng)核算、繳庫退庫、票證管理等制度，實施會計監(jiān)督。
6.納稅服務股。組織開展轄區(qū)內(nèi)納稅服務（含繳費服務，下同）工作；組織實施納稅服務制度和規(guī)范；組織開展面向納稅人和繳費人的稅法宣傳、納稅輔導、咨詢服務、辦稅服務和權益保護等工作；承擔辦稅服務廳、納稅服務熱線等面向納稅人和繳費人的服務渠道管理；承擔稅收信用體系建設；組織辦理納稅服務投訴；落實涉稅專業(yè)服務監(jiān)管政策及制度，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)社會化納稅服務。
7.征收管理股。組織落實綜合性稅收征管法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件，擬訂具體操作辦法；組織實施稅務登記、納稅申報、普通發(fā)票管理等日常征管工作；承擔征管質(zhì)量監(jiān)控評價；組織落實信息化規(guī)劃、方案和制度；落實稅務行業(yè)標準和業(yè)務需求管理；牽頭組織轄區(qū)內(nèi)“放管服”改革和商事制度改革有關工作。
8.風險管理股。承擔信息數(shù)據(jù)和風險管理的目標規(guī)劃、制度規(guī)定的實施工作；承辦上級稅務機關下發(fā)風險應對任務的整合和推送；承擔本單位稅收風險管理模型構建、分析識別、任務推送、監(jiān)控評價、結果反饋等工作；承擔中高等級風險任務的應對和舉報中心工作；承擔各類稅收數(shù)據(jù)、社會保險費和有關非稅收入數(shù)據(jù)的集中管理、質(zhì)量控制、分析應用、共享交換及稅務云平臺管理等事項；承擔組織、協(xié)調(diào)、考核本單位大數(shù)據(jù)和風險管理工作。
9.財務管理股。貫徹落實本單位預決算管理、基建管理、會計核算管理、財務內(nèi)控管理和政府采購、資產(chǎn)管理等規(guī)章、制度，擬訂具體實施辦法；審核匯編部門預算、決算，組織實施部門預算執(zhí)行和公開工作；組織實施會計核算、會計基礎規(guī)范工作；組織實施國庫集中收付工作，辦理具體收付事項；擬訂年度采購計劃，辦理具體采購事項；承擔資產(chǎn)的購置、處置和使用管理等工作；承擔稅務著裝管理工作；承擔機關財務管理工作；組織實施基建項目管理；承擔銀行賬戶管理和票據(jù)管理。
10.組織人事股，組織落實干部人事制度及稅務人才隊伍建設規(guī)劃，擬訂具體實施方案；承擔人事、機構編制、公務員管理、干部考核等工作；承擔工資、人事檔案、專業(yè)技術職務管理等工作；監(jiān)督檢查干部人事規(guī)章制度執(zhí)行情況；辦理出國政審事項；指導本單位黨的組織建設、黨員隊伍建設等工作；承擔數(shù)字人事工作；擬訂并組織實施干部培訓、學歷教育管理制度、工作規(guī)劃、年度計劃；承擔干部教育培訓和學歷教育管理；組織開展培訓質(zhì)量考核與評估；承辦教育培訓項目的開發(fā)與管理；承擔教育培訓經(jīng)費管理和培訓機構業(yè)務管理工作；組織實施練兵比武活動；承擔人才培養(yǎng)工作；組織開展網(wǎng)絡教育培訓；協(xié)助開展基層建設和稅務文化建設；承擔選樹宣傳先進典型等工作；承擔機關和派出機構老干部工作。
11.稅源管理股。承擔全縣范圍內(nèi)一般稅源的7項特定管理事項，具體包括：清稅注銷審核、對納稅人延期繳納稅款的實地核實、土地增值稅清算申報審核、退抵稅費調(diào)查核實、出口退稅復函、企業(yè)所得稅后續(xù)管理、定額核定（除個體工商戶定期定額核定）。
12.機關黨委（黨建工作股）。協(xié)助縣稅務局黨委落實全面從嚴治黨主體責任；督促本單位各級黨組織落實管黨治黨責任，承擔本單位黨群工作，宣傳和執(zhí)行黨的路線方針政策；承擔本單位思想政治建設、意識形態(tài)建設、稅務文化建設、精神文明建設和統(tǒng)戰(zhàn)工作；承擔巡察工作。
根據(jù)有關規(guī)定，設置黨委紀檢組，名稱為“中共國家稅務總局金寨縣稅務局委員會紀律檢查組”。負責機關和派出機構黨的紀律檢查工作。
（二）派出機構
1.第一稅務分局（辦稅服務廳，副科級）。承擔納稅人、繳費人到稅務機關辦理稅收、社會保險費和有關非稅收入的各種事項，具體有：稅（費）信息采集確認、調(diào)查核實、稅（費）申報、稅（費）征收、稅（費）解繳、發(fā)票領用、發(fā)票代開、防偽稅控發(fā)行、行政許可、稅收優(yōu)惠備案及核準事項、稅收證明開具等；承擔辦稅服務場所的稅法宣傳、納稅輔導和咨詢服務。
2.第二稅務分局（副科級）。承擔重點稅源和城區(qū)分局一般稅源風險應對、經(jīng)濟分析工作；承擔重點稅源的特定管理事項。
另設置7個稅務分局、1個稅務所，為辦稅服務和基礎管理事項部門，分別是：梅山稅務分局（副科級）、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)稅務分局（副科級）、雙河稅務分局（副科級）、南溪稅務分局（副科級）斑竹園稅務分局（副科級）、天堂寨稅務分局（副科級）、青山稅務分局（副科級）、古碑稅務所（正股級）。其中，城區(qū)稅務分局承擔轄區(qū)內(nèi)重點稅源的一般管理事項；承擔轄區(qū)內(nèi)一般稅源的一般管理事項；承擔轄區(qū)內(nèi)社會保險費和有關非稅收入的基礎管理事項。農(nóng)村稅務分局（所）采取“管服一體化” 模式，承擔轄區(qū)內(nèi)重點稅源的一般管理事項；承擔轄區(qū)內(nèi)一般稅源的一般管理事項及風險應對；承擔納稅服務事項；承擔轄區(qū)內(nèi)社會保險費和有關非稅收入的基礎管理事項。
（三）事業(yè)單位
信息中心。承擔本單位信息化建設的技術支持、保障工作；承擔稅收管理信息系統(tǒng)的運行維護工作；組織實施本單位信息安全管理。
三、人員編制與領導職數(shù)
金寨縣稅務局機關行政編制75名，設局長1名、副局長4名，另設紀檢組長1名。股級領導職數(shù)30名。金寨縣稅務局派出機構行政編制150名，其中科級領導職數(shù)9名，股級領導職數(shù)21名。金寨縣稅務局機關事業(yè)單位編制10名，其中股級領導職數(shù)2名，金寨縣稅務局行政編制共225名，事業(yè)單位編制共10名。
單位負責人：國家稅務總局金寨縣稅務局黨委書記、局長 陳閏
地址：六安市金寨縣梅山鎮(zhèn)梅江路
辦公時間：工作日 8:00-12:00  14:30-17:30
郵編：237300
網(wǎng)址：http://anhui.chinatax.gov.cn/col/col9699/index.html
聯(lián)系電話：0564-7165199
金寨縣行政執(zhí)法行為監(jiān)督舉報電話：0564-7603517 郵箱：jzfzb125@163.com